Considerações sobre a terceira idade e o mercado de trabalho: questionamentos e possibilidades

Ano: 2009 | Volume: 6 | Número: 3

Autores: E. Goulart Júnior, L. R. Mergulhão, L. C. Canêo, M. B. Najm, M. C. F. Lunardelli

Palavras-chave: envelhecimento, mercado de trabalho, aposentadoria, políticas públicas, psicólogo

Resumo Português:

Esse trabalho tem como objetivo refletir a questão do envelhecimento do indivíduo e a possibilidade deste permanecer no mercado de trabalho, discutindo a importância do trabalho na terceira idade, tanto para a saúde física quanto mental do sujeito. A aposentadoria é vista como um processo de mudança, que pode significar perda de identidade ou procura de outras fontes de desenvolvimento, como, por exemplo, saúde e lazer, ou seja, um sentido para a vida fora do trabalho. Destaca, também, o processo de educação para o envelhecimento do individuo no trabalho, que é um dos papéis do psicólogo organizacional, agindo em conjunto com políticas públicas adequadas, que irão garantir as condições objetivas necessárias para a permanência do idoso no mercado, e a conscientização da população para a valorização do idoso, como fontes de desenvolvimento físico, mental e emocional desta.