CARACTERÍSTICAS DOS LÍDERES EM AGROINDÚSTRIAS DE VENDA NOVA DO IMIGRANTE, ES

Revista Científica Intelletto

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ISSN: 2525-9075
Editor Chefe: Luciana Rodrigues Faleiro
Início Publicação: 09/11/2017
Periodicidade: Quadrimestral
Área de Estudo: Ciências Agrárias, Área de Estudo: Ciências Biológicas, Área de Estudo: Ciências da Saúde, Área de Estudo: Ciências Exatas, Área de Estudo: Ciências Humanas, Área de Estudo: Ciências Sociais Aplicadas, Área de Estudo: Engenharias, Área de Estudo: Linguística, Letras e Artes, Área de Estudo: Multidisciplinar

CARACTERÍSTICAS DOS LÍDERES EM AGROINDÚSTRIAS DE VENDA NOVA DO IMIGRANTE, ES

Ano: 2016 | Volume: 1 | Número: 2
Autores: Patrícia Hollunder Hardevick, Andréa Ferreira da Costa, Woelpher Pierângelo de Freitas Bárbara, Lúcio Lívio Fróes de Castro, Juliana da Costa Cavachini, Drieli Aparecida Rossi
Autor Correspondente: Andréa Ferreira da Costa | [email protected]

Palavras-chave: Gestor, Estilo de liderança, Agronegócio

Resumos Cadastrados

Resumo Português:

Existem vários tipos de líderes no ambiente mercadológico, sendo que estes têm grande influência no rendimento de seus colaboradores, podendo assim influenciar todo o desenvolvimento e crescimento da organização. Diante de todas as mudanças paradigmáticas ocasionadas pela globalização, as empresas e gestores ficam vulneráveis, desencadeando uma série de obstáculos, podendo perder um pouco de sua estabilidade financeira e emocional. Devido a esses obstáculos surge a importância de estudar os estilos de liderança existentes dentro da empresa, a fim de estabelecer possíveis mudanças para melhoria. O objetivo do trabalho foi caracterizar os estilos das lideranças em agroindústrias de Venda Nova do Imigrante. Para tanto foi feito uma pesquisa de campo com aplicação de questionário. O resultado mostrou que os líderes são comprometidos com as empresas, e se sentem realizados com o trabalho, em sua grande maioria são do gênero masculino, com ensino médio completo, idade entre 41-50 anos e se consideram com estilo liberal. Este estilo é forte influenciador do sucesso, da continuidade e do desempenho organizacional, razão pela qual os avanços do conhecimento sobre o tema são fundamentais muito embora se saiba que outros fatores como os externos evidentemente impactam a organização.



Resumo Inglês:

There are several types of leaders in the market environment, and they have great influence on the performance of its employees, thereby affecting all development and growth of the organization. Before all the paradigmatic changes brought by globalization, companies and managers are vulnerable, triggering a series of obstacles and may lose some of their financial and emotional stability. Because of these obstacles comes the importance of studying the existing leadership styles within the company in order to establish possible changes for improvement. The objective of this study was to characterize the styles of leadership in agribusiness Sale New Immigrants. For this was made a field survey questionnaire. The result showed that leaders are committed to the business, and feel fulfilled with work, mostly are males with secondary education, aged 41-50 years and consider themselves liberal style. This style is strong influencer of success, continuity and organizational performance, which is why the progress of knowledge on the subject are very basic although it is known that other factors such as the external course impact the organization.