A ética corporativa e o cenário competitivo: uma análise dos dilemas éticos nas relações de trabalho contemporâneas a partir do filme "O Corte" (Le Couperet)

Revista Pensamento Contemporâneo em Administração

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Telefone: (21) 8677-1405
ISSN: 1982 2596
Editor Chefe: Joysi Moraes
Início Publicação: 31/10/2007
Periodicidade: Trimestral
Área de Estudo: Ciências Humanas, Área de Estudo: Ciências Sociais Aplicadas, Área de Estudo: Administração, Área de Estudo: Multidisciplinar

A ética corporativa e o cenário competitivo: uma análise dos dilemas éticos nas relações de trabalho contemporâneas a partir do filme "O Corte" (Le Couperet)

Ano: 2012 | Volume: 6 | Número: 3
Autores: F.F.Araujo, P.A.Tomei
Autor Correspondente: F.F.Araujo | [email protected]

Palavras-chave: dilemas éticos, competitividade, globalização, relações de trabalho

Resumos Cadastrados

Resumo Português:

O fenômeno global contribuiu para a exclusão das fronteiras entre países e economias, impactando
fortemente a sociedade contemporânea. Observa-se o surgimento de uma nova lógica para condução
das atividades empresariais, que proporciona a formação de um ambiente altamente competitivo,
onde se impõem novos modelos de relações de trabalho e dilemas éticos. Dessa forma, o presente
artigo tem por objetivo analisar o discurso sobre as mudanças nas relações de trabalho presente no
filme francês O Corte (Le Couperet). Este estudo adotou o método de análise qualitativa de imagens em
movimento, realizando-se uma descrição do filme nas sequencias (unidades narrativas) e, por fim,
realizando uma análise de conteúdo. A metodologia utilizada partiu da premissa de que as produções
cinematográficas são reflexos de expressões culturais e abordam questões que contribuem para a
análise de fenômenos reais. Ao estreitar as relações entre cinema e sociedade, os filmes exprimem o
reflexo das crenças e valores dominantes na cultura. O filme O Corte parece sinalizar, assim, para os
riscos apontados por autores como Ransome (1999) sobre o efeito corrosivo desses novos arranjos na
crença do trabalho como fonte de realização das expectativas materiais e psicológicas dos indivíduos.
O artigo aponta a discussão da ética corporativa como um instrumento útil aos membros da
organização, visando reeducar os indivíduos para fazer com que os efeitos de um ambiente de alta
competitividade sejam mitigados e, assim, buscar o equilíbrio entre a cooperação e a assertividade,
respeitando os limites sociais e morais.



Resumo Inglês:

The global phenomenon contributed to the exclusion of borders between countries and economies,
heavily impacting contemporary society. We observe the emergence of a new logic for the conduct of
business activities, providing the formation of a highly competitive environment, which impose new
models of working relationships and ethical dilemmas. Thus, this article aims to analyze the changes in
labor relations and the ethical dilemmas imposed on organizations and the professionals who work in
a global society. This study employed the method of qualitative analysis of moving images, performing
a description of the movie sequences (narrative units) and finally conducting a content analysis.The
methodology used was based on the premise that the film productions are reflections of cultural
expressions and address issues that contribute to the analysis of real phenomena. To strengthen
relations between cinema and society, films express the reflection of the beliefs and the core values of the culture. This assumption was used for the election of the French Film “Le Couperet” (original title) as an object of analysis, in that it provides a timely view on the world of work and its transformations in modern corporations. The film seems to signal, thus the risks pointed out by authors such as Ransome (1999) about the corrosive effect of these new arrangements work in belief as a source of realization of material and psychological expectations of individuals. The article points out the
discussion of corporate ethics as a useful tool for members of the organization in order to retrain
individuals to make the effects of a highly competitive environment are mitigated and thus seek a
balance between cooperation and assertiveness, respecting the social and moral boundaries.