O constrangimento nosso de cada dia: o jornalismo e os constrangimentos organizacionais
Mediação
Endereço:
Rua Cobre, 200 - Cruzeiro
Belo Horizonte / MG
30310-190
Site: http://www.fumec.br/revistas/mediacao
Telefone: (31) 3228-3099
ISSN: 1676-2827 (impressa); 2179-9571 (on-line)
Editor Chefe: Prof. Luiz Henrique Barbosa
Início Publicação: 01/10/2001
Periodicidade: Semestral
Área de Estudo: Comunicação
O constrangimento nosso de cada dia: o jornalismo e os constrangimentos organizacionais
Ano: 2008 | Volume: 7 | Número: 6
Autores: Mozahir Salomão
Autor Correspondente: Mozahir Salomão | [email protected]
Autor Correspondente: Mozahir Salomão | [email protected]
Palavras-chave: jornalismo, rotinas produtivas, constrangimentos organizacionais
Resumos Cadastrados
Resumo Português:
Este texto pretende discutir como, nas rotinas produtivas do jornalismo, o exercício profissional é impactado, cotidianamente, por diversos tipos e formas de coerção. Além das ordens superiores, que tentam ordenar o trabalho jornalístico em relação a temas, formas e tons de cobertura, existe um controle não corpóreo, não explicitado – que não se diz ou não se escreve, mas que está ali, diariamente, a pontuar, nortear, restringir o trabalho na redação. A constranger. O tipo de constrangimento que interessa aqui é aquele resultante das próprias rotinas produtivas da notícia e das relações que engendram a cultura profissional e, muitas vezes inconscientemente, acaba sendo exercido pela própria redação em sua rotina de trabalho.
Resumo Inglês:
This text aims at discussing how, in the productive routines of journalism, professional life is constantly affected by different kinds and forms of coercion. In addition to the superior orders, which seek to guide the journalistic work concerning themes, forms, and coverage content, there is a non corporeal, non explicit controlneither verbalized nor written, but which is there, punctuating, guiding and restricting the editorial work, constraining it. The kind of constraint which interests us here results from the news own productive routines and from the relations that engender the professional culture and is ultimately performed by the editorial staff in its work routine, many times unconsciously.